En fråga återkommer ofta i samtal med HR och Talent: Hur skapar vi verklig utveckling i hur ledarskapet utövas i vardagen?
Inte bara mer kunskap – utan tydlig beteendeförändring.
Amazing Women Program har utvecklats just för det syftet.
Programmet hjälper deltagare att utveckla:
- emotionell intelligens i ledarskapet
- strategiskt inflytande i organisationer
- förmågan att skapa psykologisk trygghet och ansvar i team
- hållbar prestation över tid
Sedan starten har flera organisationer valt att återkomma till programmet och nominera nya deltagare.
Bland annat har SEB och Deloitte varit med sedan starten 2014.
Nästa program startar januari 2027.
Vad har fungerat bäst hos er för att utveckla framtidens kvinnliga ledare?
Läs mer här
